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第六十五章 永远保持一颗兵心

    郭凡永远忘不了任科长期间那次蹲连住班。

    10天的蹲班生活,时间不长,收获颇丰。

    住班期间,郭凡去看望了11家士官来队的家属,与他们聊了聊家常。让士官感受到了应有的尊重,让家属感受到了应有的礼遇。东西不多意义大,话语不多情意长。有的士官家属来队半个月了,还没有和老公一下逛过一次街,更不可能看过贵港的夜景。本连的士官就住对门楼、上下楼,家属之间相互之间也不认识。为此,他们采取特事特办的方式,尽量满足家属的要求。并通过八一这个特殊的节日,组织茶话会,让他们相互之间多沟通、多交流、多认识,用正面的引导、正性的能量,促进他们夫妻和睦、家庭和谐。

    郭凡决定从战士最烦恼、最反感的事入手,以解决问题为牵引,加强互动,增进理解。战士为什么老感冒?大家坐下来共同找原因。仔细一分析,原因是大家都头朝外睡,正好壁扇吹到了头,而且风扇一开就是一夜,铁打的脑袋也受不了啊。与连队骨干商量,征求战士意见,调整睡向,由每天夜间站12点岗的岗哨负责把风扇关掉或关小,互爱互帮,大家睡得也舒服了,病痛也减少了。晚上,郭凡到每个排房都去过,汽车一连一楼的排房晚上最热,像个蒸笼。为什么明明窗外很凉快,房间却很热?原因是两边墙上都有风扇,风是对向吹的,热气都往中间聚,空气形不成对流,所以越吹越热。连队在窗户边上多放了两个落地扇,问题也就迎刃而解了。战士们最反感的就是周末搞卫生、一人得病大家吃药、搞训练一锅煮。有的战士说,我们拿扫把的时间比拿工具的时间长,不断的警示教育让大家一直处于负面情绪,实在无法传递正能量。反思自问,自己的抓建形式、教育方式、管理模式真有不少不合适宜、不符实际、不顺兵意的地方。“我们喝的是纯净水,面对基层和官兵讲的就应该是纯净话,刮的就应该是纯净风。”郭凡觉得,要采取“给目标、给任务、给方法、给犯错的机会、给理解和支持,帮助纠偏”的思路,与战士们同担当、同甘苦、同进退。

    掌握思想领导就掌握了领导的一切。要在三支队伍和库所战士中强化四种思想引领。在党员队伍中要叫响这个口号:日常生活看得出来,关键时刻站得出来,战场打赢拼得出来。有的党员讲,现在干部讲评多、骨干讲评多,党员讲评少、组织生活少。郭凡分管的单位现有战士504名,其中党员就有256名,占一半还要多。在违纪违规人员中,党员也占有较大比重。汽车营打牌赌博较严重的四名战士中,有3名是党员。党员强,则中坚强。党员的模范作用、表率作用发挥不出来,先进性纯洁性表现不出来,连队党支部的威信何在,战斗堡垒作用何在?所以要通过背党誓、戴党徽、严党纪等活动,切实把党员队伍抓起来。在士官队伍中要叫响这个口号:下士不能甘拜下风,中士要做中流砥柱,上士必须力争上游,战士就要摆正战位。单位现有下士169名,中士115名,上士101名,四级军士长18名。从谈心了解情况看,下士在遵规守纪、工作动力、模范表率方面还是有差距的,大多数想晋升中士的愿望不强。在上士队伍中也存在“反正老同志了,也应该松一松、歇一歇”的心理。汽车营大部分骨干是下士,中士以上当骨干的很少。汽车二连一排一班9人当中,班长副班长都是下士,却领导着三个中士、上士。所以我们首先在汽车营叫响了这个口号。通过教育引导,把士官队伍的思想搞顺、层级搞顺、情绪搞顺。要在库所战士中叫响这么一个口号:让战友因我们而幸福,让科室因我们而和谐,让保障部因我们而出彩。赖部长经常讲,保障部就是服务队,要有很强的服务意识和端正的服务态度。库所战士分管着柴米油盐酱醋、吃穿住用水电,他们的服务质量事关基层官兵的生活质量。现在库所战士的服务态度、服务意识、服务作风得到了不少基层官兵的认可。在干部队伍中要叫响这个口号:与战士为友、拜战士为师、向战士学习。不少战士埋怨干部离兵、离心,技不如人脾气大,形象不好训斥多。干部也在叫屈,现在的兵真难带。郭凡觉得,是我们干部的心态变了,一日为官,学习劲儿减了,派头足了;谦虚劲减了,傲头足了;发号指令的劲足了,与战士一道攻关的劲减了;高高在上的劲足了,与战士同甘共苦的劲减了。郭凡觉得,要像王政委讲的那样:要学业务,提高素质,解决不会的问题;要勇担当,大胆工作,解决不敢的问题;要严自律,树好形象,解决不配的问题;要到一线,抓好日常,解决不力的问题。我们每个干部都要当思这几句话,切实放低身段,屁股坐在马扎上;伏下身子,肩膀并在兵身上,永远保持一颗兵心。

    对,不管走到哪,都要永远保持一颗兵心。